Proyecto
El proyecto SCORES (Desarrollando HABILIDADES Y COMPETENCIAS RESULTANTES EN LA EMPLEABILIDAD A TRAVÉS DEL DEPORTE) es una nueva iniciativa emocionante que conecta a expertos académicos, voluntarios y representantes de organizaciones deportivas y el sector empresarial, de seis países de la UE: España, Italia, Finlandia, Bulgaria, Bélgica y Países Bajos: con experiencia y un interés continuo en crear conciencia y mejorar el apoyo de los atletas jóvenes en su vida y carrera durante y después del deporte. El enfoque del proyecto en el campo de las carreras duales (DC) de los atletas se centra en la empleabilidad y los servicios de apoyo, y por lo tanto, el tema ‘Promover la educación en el deporte y a través del deporte con un enfoque especial en el desarrollo de habilidades, así como apoyar la implementación de las Directrices de la UE sobre Dual Carreras de deportistas.
El deporte es un sector basado en valores directamente vinculado al liderazgo ético y al desarrollo de habilidades profesionales. De hecho, el deporte es una mina de oro de habilidades ocupacionales para acceder al mercado laboral como uno de los activos únicos en la economía global actual. Un atleta puede adquirir, a través de su carrera deportiva, habilidades y competencias básicas (como juego limpio, autoestima, resiliencia, honestidad, confianza, etc.) pero también aquellas específicas de un trabajo (como sensibilidad a la diversidad, cliente / conciencia ambiental, generando sinergias, trabajo en equipo, cuidado de personas, etc. Los conjuntos de habilidades anteriores a menudo se enseñan en los mejores MBA. Los atletas pueden adquirirlos mientras practican deporte al más alto nivel.
Detectar cómo y cuándo, en qué situaciones (competencias, entrenamientos, etc.) estas habilidades y competencias son y pueden desarrollarse en la práctica del deporte es crucial y, por lo tanto, está construyendo los instrumentos necesarios para racionalizarlas y reforzarlas.
Su reconocimiento también es crucial y, por lo tanto, la asociación del proyecto reconoce aún más la necesidad de implementar mecanismos informales de validación del aprendizaje que pueden conducir a una mayor empleabilidad de los atletas jóvenes. En este sentido, el objetivo general del proyecto es contribuir a mantener a los jóvenes atletas europeos en su DC y aumentar sus oportunidades de empleo (antes y durante la transición de jubilación), proporcionándoles apoyo para prepararse para carreras fuera del campo deportivo y promoviendo el reconocimiento de educación informal adquirida durante su carrera deportiva.
- Los objetivos específicos de este proyecto son:
- Para comprender qué valores, competencias y habilidades están integradas en las diferentes disciplinas deportivas, ya sean individuales o en equipo, olímpicas o profesionales, y que los empleadores prefieren, y desarrollar kits de herramientas efectivos para que las organizaciones deportivas los optimicen y refuercen
- Desarrollar un programa piloto para mejorar y explotar las habilidades de los atletas para su mejor empleabilidad, utilizando un enfoque holístico, que incluye la validación del aprendizaje no formal e informal obtenido en y a través del deporte basado en un sistema de certificación objetivo;
- Para crear conciencia y aumentar la capacidad de los entrenadores / mentores / entrenadores y otro personal técnico deportivo a favor del desarrollo profesional y el entrenamiento de habilidades de los atletas, promoviendo el papel y la educación de dichos agentes en el campo de DC;
- Activar y alentar una red de organizaciones deportivas y del mercado laboral, centros educativos, así como otras partes interesadas clave, para compartir conocimientos y mejores prácticas para promover las futuras carreras laborales de los atletas.